Спрос на персонал в Свердловской области растет быстрее, чем по стране в целом

фото: Pexels

ЕКАТЕРИНБУРГ. В феврале 2022 года количество активных вакансий в Свердловской области выросло на 40% по сравнению с аналогичным месяцем 2021 года, сообщает пресс-служба hh.ru Урал. Активность работодателей в регионе выше, чем по стране в целом: по России количество вакансий увеличилось на 26% к прошлому году.

По сравнению с январем 2022 года рынок труда также демонстрирует рост спроса на персонал: так, на Среднем Урале в феврале было открыто на 7% больше вакансий, чем месяц назад, а по стране в целом - на 8% больше.

Год к году в регионе наиболее ощутимо вырос спрос на работников в профессиональных сферах «Спорт, фитнес, красота» (+105% к февралю 2021 года), «Строительство, недвижимость» (+97%), «Искусство, развлечения, медиа» (+92%), «Безопасность» (+90%) и «Инсталляция и сервис» (+89%).

В то же время сократилось количество активных вакансий в профессиональных сферах «Госслужба, НКО» (-63%), «Страхование» (-56%), «Автомобильный бизнес» (-29%), «Банки» (-16%) и «Туризм, гостиницы, рестораны» (-2%).

Добавим, что наиболее востребованными у работодателей Свердловской области сегодня являются специалисты профессиональных сфер «Продажи» (34% от общего числа февральских вакансий), «Строительство, недвижимость» (15%), «Рабочий персонал» (14%), «Производство» (13%) и «Транспорт, логистика» (12%).

© Служба новостей «АПИ»