Свердловские работодатели стали приглашать женщин на вакансии почти в три раза чаще

фото: Pexels

ЕКАТЕРИНБУРГ. Работодатели Свердловской области стали принимать женщин на работу в 2,7 раза чаще, чем три года назад. Об этом сообщает пресс-служба hh.ru Урал. Так, в первой половине 2024 года в регионе женщинам было отправлено 1,4 млн приглашений на вакансии, что на 41% больше, чем мужчинам. При этом по темпам роста женщин стали звать на работу в 2,7 раза чаще, чем в аналогичном периоде 2021 года.

Ярче всего виден прирост приглашений на вакансии в когорте соискателей-женщин от 61 года - сразу в 7,3 раза. В 5,6 раза чаще стали приглашать кандидаток 51-60 лет., в 4 раза - тех, кому 41-50 лет, в 3,1 раза - тех, кому 14-18 лет..

«Сложная демографическая ситуация в России напрямую влияет на стратегию и тактику найма персонала. Чтобы справляться с дефицитом кадров, компании адаптируются под текущие реалии и меняют подходы к найму кандидатов, снимая все дискриминационные барьеры, в том числе к возрасту и полу. Сложности на рынке труда мотивируют работодателей избавляться от гендерных стереотипов и принимать женщин на специальности, которые традиционно считались «мужскими»», - отметила Оксана Сидлецкая, директор hh.ru на Урале.

С точки зрения профессиональных областей, женщин стало больше в сфере информационных технологий: в первой половине 2024 года из всех приглашений на вакансии сразу 38% сделали женщинам - это на 9 процентных пунктов больше по сравнению с аналогичным периодом 2021 года. В сфере транспорта, логистики и перевозок доля приглашений на вакансии, отправленных женщинам, составила 29% - на 8 п.п. больше, чем три года назад. В сфере домашнего и обслуживающего персонала (это вакансии дворников, водителей, курьеров, официантов, охранников, уборщиков, воспитателей и администраторов) доля приглашений женщин на работу достигла 47% (+6 п.п.).

При этом в зарплатных запросах женский демпинг сохраняется. В среднем женщины просят на 20 000 руб. меньше (медианная ожидаемая зарплата в резюме составила в июне-июле 2024 года 50 000 руб.), чем мужчины (70 000руб.).

© Служба новостей «АПИ»