
фото: Pexels
ЕКАТЕРИНБУРГ. Предлагаемые и ожидаемые зарплаты у специалистов в Свердловской области значительно изменились за год. Компании-работодатели региона в феврале в среднем готовы были предлагать 57 600 рублей в качестве оплаты труда. Это на 33% больше, чем в том же месяце прошлого года, сообщает пресс-служба hh.ru Урал.
При этом свердловские соискатели указывают в своих резюме ожидаемый доход в размере 60 000 рублей. Это на 20% превышает показатели за февраль 2023 года.
Как отметили аналитики сервиса, в целом разрыв между финансовым запросом и предложением в регионе год от года сокращается: если в феврале 2023 года ожидаемая зарплата на 13% превышала предлагаемую, то в этом году - только на 4%.
Заметнее всего отличаются ожидаемые и предлагаемые зарплаты в сфере «Стратегия, инвестиции, консалтинг»: такие специалисты хотели бы получать на 36% больше, чем им готовы предложить работодатели. Средняя предлагаемая зарплата в этой сфере в феврале составила 79 500 рублей. На втором месте по несовпадению желаемого и реального дохода - юристы: их предлагаемая зарплата составила 53 300 рублей, что на 31% ниже ожидаемой. Третье место делят специалисты из сферы «Наука, образование» и «Туризм, гостиницы, рестораны», которым работодатели готовы платить в среднем по 41 000 рублей, что на 22% ниже, чем того хотели бы эти сотрудники.
Год к году ощутимее всего выросли предлагаемые зарплаты у специалистов из сферы «Искусство, развлечения, массмедиа» (+47%), «Строительство, недвижимость» (+39%), «Производство, сервисное обслуживание», «Транспорт, логистика, перевозки», «Автомобильный бизнес» (+38% в каждой).
В целом, наибольшую среднюю предлагаемую зарплату работодатели готовы предложить высшему и среднему менеджменту (104 000 руб.), сотрудникам автобизнеса (79 700 руб.) и занятым в сфере «Стратегии, инвестиции, консалтинг» (79 500 руб.).
© Служба новостей «АПИ»