50 тысяч свердловчан в январе решили «начать новую жизнь»

фото: Pexels

ЕКАТЕРИНБУРГ. Начать 2023 год с поиска новой работы решили 50 тысяч свердловчан, сообщает пресс-служба hh.ru Урал.

46% соискателей из Свердловской области, решивших «начать новую жизнь» в первые дни года, указали в своих резюме, что активно ищут работу. Еще 31% готовы рассматривать предложения, 2% отмечают, что им уже предложили работу и сейчас они принимают решение, а 1% - уже вышли на новое место. Кроме того, 12% соискателей обновили резюме, но не находятся в активном поиске - а просто хотят ориентироваться в ситуации на рынке труда. Остальные не указали статус поиска в резюме.

Чаще всего январские соискатели из Свердловской области ищут работу менеджерами по продажам (10%), администраторами (6%), продавцами (5%), водителями (4%), а также менеджерами по работе с партнерами, бухгалтерами, программистами, руководителям проектов, секретарями (по 3%) и менеджерами по закупкам (2%).

Всего в России за первые две недели года было открыто или обновлено полтора миллиона резюме. Наибольшую активность в начале года проявили соискатели из Москвы. Мужчин среди тех, кто решил начать год с поиска новой работы, чуть меньше, чем женщин - 49% против 51%. С точки зрения возраста наиболее склонными к смене работы в первые недели января оказались соискатели 26-35 лет (32% резюме) и 36-45 лет (27%). Все остальные возрастные категории заметно отстают.

«На рынке труда есть свои сезонные закономерности. Идеальная ситуация с точки зрения соискателя - когда вакансий много, а других кандидатов и конкуренции с ними мало. Такое происходит в январе-феврале и в августе: эти месяцы «разогревают» рынок перед активными осенью и весной. В марте-апреле предложений больше, это «высокий сезон». Следующий обычно наступает осенью. Низкая конкуренция помогает быстрее найти подходящее место», - добавляет руководитель службы исследований hh.ru Мария Игнатова.

© Служба новостей «АПИ»