В Свердловской области не ведется работа по формированию кадрового резерва госслужащих — Сергей Вахруков

ЕКАТЕРИНБУРГ. 11 августа. Мероприятия по формированию кадрового резерва, в соответствии с требованиями федерального законодательства, в представленных Свердловской областью планах работы на 2005 год не предусмотрены. Об этом было заявлено на сегодняшнем окружном совещании, посвященном выполнению Федерального Закона №79 «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Как сообщает пресс-служба аппарата полномочного представителя Президента РФ в УрФО со ссылкой на заместителя уральского полпреда Сергея Вахрукова, который проводил окружное совещание, в настоящее время в Свердловской области существуют серьезные недостатки в сфере государственной службы, в том числе — недостаточная эффективность кадровой политики.

По словам Сергея Вахрукова, в Свердловской области до сих пор не сформирован резерв государственных гражданских служащих на конкурсной основе. Еще одной проблемой является профессиональная подготовка кадрового резерва. В органах государственной власти Свердловской области, по состоянию на 1 июня 2005 года, в кадровый резерв включены 658 человек. Из них за период 2000-2005 годов получили дополнительное профессиональное образование всего 154 человека или 23% от общего количества резервистов.

Заместитель полпреда подчеркнул также, что вопрос совершенствования системы формирования, подготовки и эффективного использования кадрового резерва остается актуальным для всего УрФО.