1 декабря 2005 13:51
ЕКАТЕРИНБУРГ. 1 декабря. ОАО «Святогор» в 2005 году увеличило инвестиции в реализацию корпоративной жилищной программы «Доступное жилье», по сравнению с прошлым годом, в 2,2 раза,— сообщили АПИ в пресс-службе ООО «УГМК-Холдинг». Теперь этот показатель равен 2 миллионам рублей.
Программа реализуется на «Святогоре» по следующей схеме: жилье приобретается в собственность предприятия и затем предоставляется работникам по договорам долгосрочной аренды с правом последующего выкупа. Таким образом в прошлом году квартиры получили четыре работника «Святогора». В этом году для металлургов приобретены две двухкомнатные, четыре трехкомнатные и одна четырехкомнатная квартиры.
Заместитель директора завода по персоналу Михаил Китавцев отметил, что жилищная программа направлена на закрепление кадров на предприятии. Развитие этого корпоративного проекта сделает работу более привлекательной, прежде всего, для молодых специалистов.
УГМК начала реализацию собственной жилищной программы в марте 2004 года. В текущем году инвестиции в программу увеличатся, по сравнению с прошлым годом, в 2,8 раза — до 256 миллионов рублей.